Ridderkerk
Meer details
Match criteria
Dienstverband
  • Interim
Status
  • Afgerond

INTERIM BESTUURDER

Riederborgh

Riederborgh is een protestants-christelijke zorgorganisatie en biedt naast wonen en welzijn ook wijkverpleging aan. Het werkgebied richt zich op Ridderkerk e.o. De organisatie bestaat inmiddels 50 jaar en heeft een geheel eigen positie verworven binnen de gemeente Ridderkerk. Riederborgh wordt geleid door een één hoofdige Raad van Bestuur.
De organisatie wordt gekenmerkt door een grote betrokkenheid van de medewerkers bij de organisatie. Ook het MT bestaat uit hardwerkende en betrokken managers met een hands-on mentaliteit. Het MT wordt gevormd door de Manager Welzijn & Zorg, de Manager Services & Innovatie, de Manager Financiële Afdeling en de Beleidsmedewerker Kwaliteit.
De geleverde zorg is van hoge kwaliteit, al enkele malen is daarvoor het gouden keurmerk ontvangen. De commissie kwaliteit en veiligheid bewaakt, met externe begeleiding, de kwaliteit en de continuïteit van de zorg.

De opdracht

De interim bestuurder brengt de actuele situatie in kaart, brengt rust in de organisatie en stelt samen met het MT een verbeterplan op. Hij/zij versterkt de cohesie en de samenwerking binnen het management en in de organisatie en besteedt bijzondere aandacht aan de thuiszorg. Samenwerken en communicatie zijn daarbij sleutelbegrippen. De focus van de opdracht ligt samengevat op de volgende deliverables:

  • Intern de basis op orde brengen, inclusief het uitvoeren van een analyse naar de oorzaak van de ontstane problematiek;
  • Versterking van het leiderschap. Dit leidt tot een goede structuur en kwaliteit van het management;
  • Kwaliteit van de zorg op het gewenste en vereiste niveau;
  • Financiën op orde en gezond.

De interim bestuurder

U laat zich typeren met de volgende kwalificaties:

  • leiderschap, daadkracht en verantwoordelijkheid
  • ruime ervaring met bedrijfsvoering vraagstukken
  • verbindend boegbeeld, dat zichtbaar is de organisatie
  • inspirator en motivator van medewerkers
  • visie op ontwikkelingen in de zorg

Overig

De duur van de opdracht is minimaal 6 maanden. De omvang is bij aanvang (bij voorkeur) fulltime later eventueel af te bouwen naar ongeveer drie dagen per week.

Locatie

Ridderkerk

Publicatiedatum

28.10.2021

Contactpersoon

Bernhard Kok

Pandion Leiderschap gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.